Ontslagzwendel voortgezet met andere bedrijven
Het Interregionaal Fraude Team (IFT) in Rotterdam is een vooronderzoek tegen Pouw en Van Veen en hun bedrijven gestart. Ook het ministerie van Sociale Zaken (SZW) is van de zaak op de hoogte. De rechter moet volgens het ministerie beoordelen of er aantoonbaar sprake is van een vooropgezette constructie om rechten van werknemers te frustreren. "Dit neemt niet weg dat SZW de ontwikkelingen nauwlettend zal volgen en zo nodig met Justitie overlegt of de regelgeving aangepast zou moeten worden." Mooi Een automatiseerder die niet met naam en toenaam in de krant wil, werd in april door Serengetti BV in zijn proeftijd ontslagen. Hij kreeg net als de overige tientallen gedupeerden aanvankelijk van Bright IT een aanbod zo mooi dat hij het niet kon weigeren, en nam ontslag bij zijn oude werkgever. Ondertussen verkocht Van Veen Bright IT en nam naar eigen zeggen een deel van de opdrachtgevers mee naar Serengetti BV. "Ik zou 1 april beginnen, maar had eind maart nog niet gehoord waar en bij wie ik me moest melden. Na herhaaldelijk bellen vernam ik per email dat de klant een weekje skiën was. Ik kreeg tot 14 april betaald verlof. Op 22 april kreeg ik ontslag in de proeftijd. Mijn aanvraag voor een uitkering is nog bij het UWV in behandeling." De activiteiten van werving en selectiebureau Cygnus BV zullen volgens directeur Pouw eind deze maand worden gestaakt. Het bedrijf Curriculum Plus is gevestigd in België, maar staat niet ingeschreven in Belgische handelsregisters. Het adres en telefoonnummer op de site kloppen beide niet. De Belgische onderneming werkt naar eigen zeggen conform de richtlijnen van de Organisatie van Adviseurs voor Werving en Selectie (OAWS). De OAWS meldt echter dat Curriculum Plus niet bij de brancheorganisatie is aangesloten. Secretaris Martin de Jong noemt de ‘dubieuze praktijken van Curriculum Plus uitermate incorrect’ en ‘zeer schadelijk voor de branche’. "Het gaat zo’n beetje tegen elke gedragsregel die onze leden hanteren in. Het bestuur van OAWS zal zo snel mogelijk actie ondernemen tegen Curriculum Plus." Vuur Jan van der Veld werd vorig jaar benaderd door Curriculum Plus in de persoon van Eric Pouw, ook directeur van Cygnus. "Pouw legde mij in het eerste gesprek het vuur na aan de schenen en dat wekte mijn vertrouwen. Na het volgende gesprek met Pouw en Van Veen was ik erg positief over het vervolg. Al heel snel kreeg ik het aanbod om Coördinator Informatiebeveiliging bij de gemeente Den Haag te worden. Ik heb eerder op een ministerie soortgelijk werk gedaan en zag het helemaal zitten. Het enige vreemde was dat ik vooraf geen contact kreeg met de gemeente Den Haag, maar dat bracht me niet echt aan het twijfelen." "Per 1 november zou ik aan de slag gaan. Twee dagen voor 1 november had ik nog niets gehoord en dus belde ik met Bright IT. Ik kreeg te horen dat de persoon die me in zou werken plotseling met vakantie was gegaan. Ik moest even geduld hebben. Veertien dagen later had ik Van Veen weer aan de lijn. De opdrachtgever had het project teruggetrokken. Mijn ontslagbrief was aangetekend onderweg. Ik stond te trillen op mijn benen en liep als een zombie door het huis. Nu vijf maanden later begin ik er overheen te komen." Van der Veld heeft net als de andere gedupeerden geen salaris ontvangen over de tijd dat hij bij Bright IT in dienst is geweest. Het duo Pouw en Van Veen hield de schijn op tot het laatste moment. Gedupeerde Marcel Kerssens kreeg behalve een leaseauto van Bright IT, een baan aangeboden bij ‘een overheidsinstantie in het westen van Amsterdam’. Na enkele afgezegde en verschoven afspraken kreeg Kerssens toch een afspraak bij de Belastingdienst, waar Richard van Veen bij zou zijn. Na een halfuur wachten in de hal, informeerde Kerssens bij de balie, maar niemand bij De Belastingdienst kende Van Veen, noch Bright IT. "Drie kwartier lang is het gebouw overhoop gehaald. Een dag later excuseerde hij zich wegens privéomstandigheden. In september kreeg ik ontslag. Gelukkig heeft mijn oude werkgever Speedit mij weer aan werk geholpen, zij het onder andere voorwaarden."