'Capgemini kort salarissen soms met wel 30 procent'
Capgemini kondigde vorige maand aan in gesprek te willen gaan met omstreeks 400 medewerkers die moeilijk of niet winstgevend te plaatsen zijn bij projecten van klanten. Daarbij werd gesproken van individuele salariskortingen die in 'enkele gevallen' zouden kunnen oplopen tot 'meer dan 10 procent'.
Maar volgens een woordvoerder van De Unie blijken door Capgemini aan medewerkers voorgestelde salariskortingen in meer dan de helft van de gevallen meer dan 20 procent bedragen. Een zegsman van FNV Bondgenoten heeft het over loonoffers die uiteenlopen van van '5 tot bijna 30 procent'.
Formeel zijn werknemers niet verplicht de gevraagde loonsverlagingen te accepteren. Capgemini stelt zich echter op het standpunt dat de loonsverlagingen nodig zijn om gedwongen ontslagen te voorkomen.
Gerelateerde artikelen
Gerelateerde artikelen
Reacties
Om een reactie achter te laten is een account vereist.
Inloggen Word abonnee