Casestudy: Zo geef je carrièreontwikkeling alle ruimte
Veel ICT’ers hechten waarde aan de mogelijkheid om zichzelf te kunnen ontwikkelen in hun werk. Maar hoe bied je daar als bedrijf genoeg ruimte voor, zonder dat het dagelijkse werk in de knel komt? “Als je goed voor je mensen zorgt, gaat de rest vanzelf”, zegt HR-bestuurder Caroline Tervoort van KPMG daarover.
© Shutterstock.com
Shutterstock.com
Dat persoonlijke ontwikkelingsmogelijkheden binnen het werk belangrijk zijn voor ICT’ers, blijkt wel uit het jaarlijkse salarisonderzoek van AG Connect en Berenschot onder ruim 700 ICT’ers. Maar liefst 57% van de respondenten noemt opleidingsmogelijkheden belangrijk voor de tevredenheid in het werk, 49% vindt ook loopbaanmogelijkheden belangrijk.