Mbo’ers, omscholers en 50-plussers de dupe van stereotypes
De IT-arbeidsmarkt is in 2022 alleen maar krapper geworden. Toch lijken bedrijven niet in álle vijvers te vissen: de focus ligt vooral op hbo- en universitair geschoold talent. 50-plussers, mbo-geschoolde IT’ers en omscholers zijn vaak nog minder populair. Onterecht, menen diverse mensen uit de sector zelf, die juist IT’ers uit deze groepen hebben aangenomen en met ze werken.
Voorop gesteld: voor bepaalde vacatures is gewoon echt specifiek talent nodig is. Soms hebben bedrijven echt een senior nodig of iemand met heel gespecialiseerde kennis. Maar dat geldt niet voor alle beschikbare banen. Want zelfs bij junior-posities wordt al snel een hbo-diploma als eis neergelegd.