Nieuwsflits Salary Survey: 3 procent levert in

Vorig jaar aan koopkracht ingeleverd

Vorig jaar bleek uit het onderzoek van Automatiseringgids en Berenschot dat voor het eerst in zeker tien jaar IT-professionals gemiddeld aan koopkracht inleverden. Bij elkaar stegen de salarissen van de IT’ers die hebben deelgenomen aan het jaarlijkse beloningsonderzoek van AutomatiseringGids en Berenschot het afgelopen jaar onvoldoende om de inflatie bij te houden. Ook veel zzp’ers hadden het zwaar: gemiddeld maakten zij minder facturabele uren tegen een lager uurtarief. Per week werden vorig jaar gemiddeld 30 declarabele uren gedraaid, tegen een gemiddeld uurtarief van 75,50 euro. Dat leverde per werkweek gemiddeld 2276,50 euro op, wat aanzienlijk minder is dan de 3900 euro die zzp’ers in 2012 wekelijks in rekening brachten bij hun opdrachtgevers. In 2011 was dit 2400 euro per week en in 2010 2600 euro.

Inflatie niet bijgebeend

De gemiddelde loongroei kwam vorig jaar uit op 1,5 procent; dat is duidelijk onder de inflatie over dezelfde periode, die uitkwam op 2,5 procent. Het is ook duidelijk minder dan verwacht. De respondenten die het jaar daarvoor meededen aan de enquête rekenden op een salarisgroei van gemiddeld 2,1 procent voor het lopende jaar.

Afgezet tegen de gemiddelde stijging van de cao-lonen in Nederland kwamen IT’ers er in 2013 net iets minder goed vanaf dan andere beroepsgroepen. De cao-lonen zijn dat jaar gemiddeld met 1,6 procent gestegen. Dat is een opvallende ontwikkeling, aangezien in de IT de afgelopen jaren vaak een bovengemiddelde salarisgroei was te zien. Overigens moet hierbij worden aangetekend dat bij de IT-salarissen incidentele beloningen en periodieken zijn meegerekend, en bij de cao-lonen niet.

Vooral ouderen leverden in

Hoe hoger de leeftijd, hoe vaker er sprake is van een inkomensdaling, bleek uit de Salary Survey 2013. Dat gold in nog sterkere mate voor IT’ers die werken bij IT-bedrijven. Onder de 35 jaar kwam een inkomensdaling nauwelijks voor, maar in de categorie 40-45 jaar is dit 8 procent, in de categorie 46-50 jaar is dit 6 procent en in de categorie 50-plus 8 procent.

Doe mee aan de Salary Survey 2014

De redactie van Automatiseringgids en Berenschot zijn erg benieuwd hoe de lonen zich momenteel ontwikkelen. Doe daarom mee aan de Salary Survey 2014! ZZP’ers wordt dit jaar met klem gevraagd om mee te doen aan het onderzoek, zodat er een goede vergelijking kan worden gemaakt op het gebied van onder meer het aantal gewerkte uren en de gemiddelde uurtarieven per specialisatie. Het salarisonderzoek is hier te vinden.