Overslaan en naar de inhoud gaan

Specialistische zzp’er heeft geen last van crisis

Dit is in lijn met de vraag naar bovengenoemde functies. Meer dan de helft van de Nederlandse bedrijven heeft moeite om deze specialistische IT-functies in te vullen, blijkt uit onderzoek van FastFlex in samenwerking met onderzoeksbureau METRI. De twee partijen onderzochten de tarieven van het externe IT-personeel bij 28 organisaties uit de top 100-bedrijven in Nederland die het meest inhuren.
Carriere
Shutterstock
Shutterstock

Tarieven groeien verder uit elkaar

Het benchmarkonderzoek laat grote verschillen zien in daling en stijging van externe IT-tarieven. Bepaalde functies lieten een daling zien van de tarieven, terwijl applicatiearchitecten, business-analisten en infrastructuurspecialisten juist meer konden vragen voor hun diensten. Verder komt naar voren dat de tarieven binnen het IT-projectmanagement steeds verder uit elkaar groeien. De tarieven van de hogere functies binnen het projectmanagement, zoals senior project- en programmamanager stijgen, terwijl de ondersteunende functies binnen het projectmanagement, zoals projectondersteuners en -assistenten juist dalen.

Stevig betalen voor specialistische kennis

Niels Huismans, Business Developer bij FastFlex: “Eerder onderzoek toonde al aan dat organisaties externe professionals met name inzetten om toegang te krijgen tot specialistische kennis. Bedrijven hebben deze kennis blijkbaar niet intern beschikbaar. Onze benchmark laat zien dat dit ook blijkt uit de tarieven die horen bij deze functies. De echte specialisten worden nu al schaars en ondanks de crisis zijn zij in staat hun tarieven te laten stijgen.” Volgens hem zijn organisaties nog steeds bereid om stevig voor specialistische externen te betalen.

Hoog ons-kent-ons-gehalte

Uit eerder onderzoek van FastFlex en METRI bleek dat bijna een kwart van de organisaties die te maken heeft met extern IT-personeel de inhuurtarieven te hoog vindt. Volgen Huismans is dit vaak onterecht: “Veel organisaties geven aan dat ze de tarieven te hoog vinden, maar eigenlijk hebben ze geen idee wat dan precies marktconform is”, zegt Huismans. Uit het onderzoek kwam verder naar voren dat het inhuurproces bij veel organisaties een hoog ons-kent-ons-gehalte kent. Organisaties hebben nauwelijks zicht op wat de marktconforme tarieven zijn, omdat de inhuurmarkt niet transparant is. Bovendien blijkt dat organisaties lang niet allemaal gebruik maken van kortingsmogelijkheden tijdens het inhuurproces. Slechts iets meer dan de helft van de ondervraagde organisaties doet dit.

Gerelateerde artikelen
Gerelateerde artikelen

Reacties

Om een reactie achter te laten is een account vereist.

Inloggen Word abonnee

Bevestig jouw e-mailadres

We hebben de bevestigingsmail naar %email% gestuurd.

Geen bevestigingsmail ontvangen? Controleer je spam folder. Niet in de spam, klik dan hier om een account aan te maken.

Er is iets mis gegaan

Helaas konden we op dit moment geen account voor je aanmaken. Probeer het later nog eens.

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heb je al een account? Log in

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heb je al een account? Log in