Overslaan en naar de inhoud gaan

Persoonlijkheid gaat boven ervaring

De persoonlijkheid van de kandidaten is voor recruiters die sollicitatiegesprekken voeren een belangrijker gegeven dan werkervaring, opleiding en leeftijd. Van de door Monsterboard gepeilde recruiters is voor 63 procent de persoonlijkheid het belangrijkst, boven werkervaring, opleiding en leeftijd.
Carriere
Shutterstock
Shutterstock

Lees dit PRO artikel gratis

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

  • Toegang tot 3 PRO artikelen per maand
  • Inclusief CTO interviews, podcasts, digitale specials en whitepapers
  • Blijf up-to-date over de laatste ontwikkelingen in en rond tech

Bevestig jouw e-mailadres

We hebben de bevestigingsmail naar %email% gestuurd.

Geen bevestigingsmail ontvangen? Controleer je spam folder. Niet in de spam, klik dan hier om een account aan te maken.

Er is iets mis gegaan

Helaas konden we op dit moment geen account voor je aanmaken. Probeer het later nog eens.

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heb je al een account? Log in

Maak een gratis account aan en geniet van alle voordelen:

Heb je al een account? Log in