Grote groei in externe ICT’ers
Jacob Verschuur, directeur ICT Leadership van Ernst & Young: “Door de dalende uitstroom van afgestudeerde ICT’ers op hogescholen en universiteiten en de honkvastheid van interne ICT’ers zijn er simpelweg te weinig goede mensen beschikbaar. Bedrijven moeten wel externe krachten inhuren om het vele werk in de sector aan te kunnen.”
Volgens Verschuur kunnen bedrijven over het algemeen gemakkelijker hun toevlucht nemen tot externen, omdat er kennelijk een groot aanbod is van éénpitters. Gevolg is wel dat de werkgevers diep in de buidel moeten tasten. Het inschakelen van externen kost volgens hem gemiddeld 30 tot 40 procent meer dan het aannemen van interne krachten. “Om de toenemende kosten beheersbaar te houden moet er een structurele oplossing komen.”
Verschuur denkt dat bedrijven er niet aan ontkomen meer ICT-taken uit te besteden aan andere landen. “India, China en Oost-Europa liggen het meest voor de hand, maar inmiddels zijn er ook veel andere landen in opkomst. Nederland wordt links en rechts ingehaald.” Daarnaast moet de sector de hand in eigen boezem steken, meent hij. “Ik heb begrepen dat momenteel achter de schermen hard wordt gewerkt aan een gezamenlijke imagocampagne. Ik zou het geen mosterd na de maaltijd willen noemen, maar die had er natuurlijk al lang moeten zijn.”
/e.schop@sdu.nl