ICT’ers jonger en lager opgeleid
Toch stijgt het individuele salaris wel degelijk. Met name zeer ervaren ICT'ers en leidinggevende ICT-managers zagen hun inkomen met respectievelijk 13,6 en 11 procent stijgen. Het deel van de secundaire beloningscomponenten als provisie, reiskostenvergoeding, auto van de zaak, spaarloon en opties maakt inmiddels 12 procent uit van het bruto inkomen. Het aandeel MBO-ers onder het totale ICT-personeelsbestand nam echter toe tot 32 procent. Begin 2000 was dat nog maar 19 procent. Het aandeel wetenschappelijk opgeleiden daalde van 29 naar 24 procent. Het aandeel HBO’ers bleef gelijk. De leeftijd van de gemiddelde ICT'er gemiddelde leeftijd daalde eveneens. Het aandeel van ICT'ers onder dertig jaar steeg van 30 naar 37 procent. Het gemiddelde aantal jaren werkervaring daalde van zeven naar zes. (pli)