ICTorganisaties minder royaal voor personeel
Vorig jaar stegen de lonen in de ICT met gemiddeld 4 procent nog sterker dan die in andere sectoren (gemiddeld 3,5 procent). Dat blijkt uit de ICT Survey 2002 van Hay Group. Het vaste en variabele inkomen van alle ICTfuncties is met 2,5 procent gestegen ten opzichte van vorig jaar. In andere sectoren steeg dit zogenaamde ‘total cash’inkomen harder (gemiddeld met 3,7 procent). "De ICTsector blijft dit jaar behoorlijk achter bij andere sectoren.
Vorig jaar was de kentering al zichtbaar, dit jaar is er echt sprake van een trendbreuk", zegt Loek Bosman, teamleader ICT bij Hay Group.