Akkoord over sociaal plan bij chipmaker NXP
Het sociaal plan behelst naast begeleiding en scholing, een ontslagvergoeding voor de werknemers die gedwongen worden te vertrekken. NXP verkeert sinds enkele maanden in zwaar weer door de zwakke dollar en de neergang van de chipmarkt. In totaal gaan daardoor wereldwijd 4500 banen bij NXP verloren, 15 procent van het totale personeelsbestand.

Shutterstock
Shutterstock
De voormalige halfgeleiderdivisie van Philips heeft in Nederland vestigingen in twee steden. In Nijmegen gaan de oudste vier fabrieken dicht, waardoor 700 banen verdwijnen. In Eindhoven, waar onder meer het hoofdkantoor gevestigd is, zullen 300 banen verloren gaan.
Met de reorganisatie hoopt de voormalige halfgeleiderdivisie van Philips vanaf 2010 jaarlijks 550 miljoen dollar (391 miljoen euro) te besparen. NXP zal vooral snijden bij de productieafdelingen, de centrale onderzoeksafdeling en ondersteunende functies.
Gerelateerde artikelen
Gerelateerde artikelen
Reacties
Om een reactie achter te laten is een account vereist.
Inloggen Word abonnee